Heilige Boontjes
Meer over Heilige Boontjes…
Heilige Boontjes schenken exclusieve koffie met een inclusief verhaal!
In het Grand Café aan het Eendrachtsplein 3 bereiden en serveren we de lekkerste bakkies koffie, taartjes en broodjes. Met een sociale en verantwoorde nasmaak! In de Stichting Heilige Boontjes bieden ze jaarlijks ruim 25 jongeren de kans om arbeidsvaardigheden op te doen in het Grand Café, met als doel hen na 9 maanden uit te zetten naar betaald werk of een opleiding. Dit zijn jongeren met multiproblematieken, die net even wat meer aandacht en liefde nodig hebben om de juiste richting te kunnen bepalen.
Deelnemers van Heilige Boontjes
Jongeren met een afstand tot de arbeidsmarkt volgen een leer-werktraject tussen de 3 en 9 maanden. Daarin werken we aan het ontwikkelen van arbeidsvaardigheden, zodat ze na het traject naar een betaalde baan (of een opleiding) kunnen uitstromen. Dit doen ze door minimaal 24 uur in het Grand Café mee te draaien, op elke unit. Persoonlijke ontwikkeling nemen we mee in de persoonlijke coaching, zodat ze op alle leefgebieden groei doormaken met als einddoel dat ze zo zelfredzaam mogelijk het traject afsluiten.
De 9 maanden traject zijn opgesplitst in 3 modules. In elke module staat een ander leerpoces centraal.
– In de 1e module verwachten we dat de basale vaardigheden en ontwikkeling tot “werknemer” er zijn of ontwikkeld kunnen worden. De coaching op de vloer (arbeid) en persoonlijk( 1-op-1) is intensief. We proberen belemmeringen in kaart te brengen en indien mogelijk weg te nemen.
– In module 2 specialiseren deelnemers zich op een bepaalde unit, te weten barmedewerker, barista, bedienings- of keukenassistent. Hun uren op de werkvloer worden mogelijk uitgebreid, coaching op specifieke arbeidsvaardigheden is nog steeds intensief. 1-op-1 coaching gebeurt wekelijks, in zowel formele als informele gesprekken en we bespreken maandelijks groei, doelen en verbeterpunten.
– In de laatste module gaan we toewerken naar uitstroom. Dat betekent solliciteren, cv maken of updaten en op zoek naar werkgevers en banen. Veelal betreft dit garantiebanen, dus samen het hele traject in. Vaak met proefdagen en/of een proefplaatsing.


