De routes naar Goed Aannemen

De perfecte route voor ondernemers in hart en nieren, met lef en doorzettingsvermogen. Je laat uitgebreide administratie het liefst achterwegen en regelt graag zelf een passende plek voor een OPwerker

De route voor als je weinig tijd hebt en snel wilt schakelen om een geschikte nieuwe medewerker te vinden. Een tussenpersoon kan je helpen de kandidaat te vinden die aansluit op de cultuur van jouw bedrijf en de werkzaamheden die jullie uitvoeren.

Je moet voldoen aan een social return verplichting óf je wil zelf de Social Return-invulling worden voor bedrijven die een aanbesteding hebben gewonnen.

Voor werkgevers die niet vies zijn van wat administratie als dat betekent dat je financiële ondersteuning kan krijgen. Zo maak je wellicht kans op een gedeeltelijke loonkostensubsidie, een no-risk policy of een jobcoach.